2018年春節(jié)期間，在區(qū)塊鏈熱潮下，無數(shù)區(qū)塊鏈應(yīng)用項目悄然誕生。同時，區(qū)塊鏈技術(shù)人才在市場上也遭到哄搶，一些公司開出百萬年薪都招不到合適的工程師。你了解區(qū)塊鏈嗎?區(qū)塊鏈培訓(xùn)班帶你了解區(qū)塊鏈。

　　區(qū)塊鏈中的核心技術(shù)有以下這些：

　　1)、P2P網(wǎng)絡(luò)：點對點交易，沒有中間方;

　　2)、分布式存儲：所有節(jié)點信息統(tǒng)一，交易不可篡改，修改一個節(jié)點信息，需要其他節(jié)點共同修改

　　3)、加密算法：確保交易不可篡改、無法抵賴和破壞，且保護了用戶隱私信息和交易記錄的信息安全。交易可追溯

　　4)、共識算法(共識機制)：實現(xiàn)自動網(wǎng)絡(luò)共識

　　5)、智能合約：通過自動化腳本操作數(shù)據(jù)

　　從2017年底至今，區(qū)塊鏈熱度一路飆升，隨之而來的，是人才搶奪戰(zhàn)。日前，獵聘發(fā)布的《2018第一季度中高端人才薪酬與流動大數(shù)據(jù)報告》顯示：區(qū)塊鏈領(lǐng)域平均薪酬已經(jīng)超過AI領(lǐng)域，達34.09萬元，居薪酬排行榜首位。行業(yè)需求越大，人才培訓(xùn)市場的競爭也越激烈。

　　獵聘發(fā)布的《2018第一季度中高端人才薪酬與流動大數(shù)據(jù)報告》顯示，相較于2017年，2018年第一季度區(qū)塊鏈相關(guān)崗位需求提升了3倍。與此同時，區(qū)塊鏈領(lǐng)域的高技術(shù)性含量和極度稀缺性在從業(yè)者薪資上得到反映，區(qū)塊鏈從業(yè)者平均年薪達34.09萬元，超過AI人工智能領(lǐng)域平均年薪，居薪酬排行榜首位。

　　但是，目前區(qū)塊鏈人才缺口很大，遠遠不能滿足市場需求。據(jù)領(lǐng)英全球統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，從目前的5.5億用戶來看，在職業(yè)技能中標注自己具有區(qū)塊鏈相關(guān)技術(shù)的人在2015年到2017年增加了19倍。盡管增幅明顯，人才總量仍然少，僅相當于領(lǐng)英平臺上全球AI人才數(shù)量的2%左右。

　　因此，如果你現(xiàn)在就開始學(xué)區(qū)塊鏈技術(shù)，相信你未來的發(fā)展會更好。千鋒區(qū)塊鏈基礎(chǔ)培訓(xùn)名師雖貴絕不省人工，面授雖繁必不減品質(zhì)：

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